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El Instituto Colombiano de Crédito Educativo y Estudios Técnicos en el Exterior (ICETEX) presentó el nuevo sistema de pagos de los créditos educativos.

Los cambios, que comenzarán a regir a partir del segundo semestre del 2012, buscan adaptar los créditos a la situación laboral de sus beneficiarios.

Informamos que la convocatoria "Becas para Profesionales para Estudios de Postgrado con Relevancia en los Países en Vía de Desarrollo (Postgraduate Courses for Professionals with Relevance to Developing Countries)" 2012 se encuentra abierta.

La convocatoria también puede visualizarse en la siguiente página web:
http://www.daad.co/es/12395/index.html

25% de los empleadores del país afirma tener problemas para cubrir sus vacantes.

Aunque el desempleo sigue creciendo y no parece que se encontrará la fórmula para contrarrestar esta situación que en Colombia afecta a más de dos millones y medio de personas, la multinacional de Recursos Humanos Manpower, revela que un porcentaje importante de los empresarios del país tiene problemas para encontrar personal calificado

Entérese cuáles son los campos del conocimiento más populares del momento al igual que los cargos que tienen mayores opciones laborales.

La compleja realidad del mercado laboral español y la reforma adoptada recientemente son relevantes en Colombia.

La tasa de desempleo en la Madre Patria llegó a 22,8% en 2011, cifra que no muestra la dimensión completa de la tragedia. Primero, el asunto se sigue agravando en 2012

La Asociación Colombiana de Facultades de Medicina (Ascofame) reconoció a Rodrigo Cifuentes Borrero como el Mejor Educador Médico de Colombia.

Cifuentes es egresado de la Universidad Nacional, especializado en Ginecología y Obstetricia en la Universidad del Valle y doctorado en Reproducción del Centro Latinoamericano de Perinatología de Montevideo.

Los egresados de los programas de medicina, odontología, enfermería y bacteriología que no sean seleccionados para ocupar una plaza en el sorteo para el servicio social obligatorio, serán exonerados inmediatamente por la Dirección Departamental de Salud en donde se inscribieron.

El 37% de las compañías busca trabajadores con título de profesional, el 20% técnicos, el 19% tecnólogos, el 12% de los encuestados por una firma consultora afirmó que secundaria, un 9% requiere estudios de especialización, el 2% con maestría, y el 1% restante requiere doctorado.

Esta red social, que se ha convertido en una herramienta ágil para la difusión de todo tipo mensajes, también ha permitido que las empresas encuentren personal para llenar sus vacantes. Tome nota y sigue estas 18 direcciones donde encontrarás clasificados para vacantes profesionales.

En una entrevista de trabajo, sea la pregunta que sea, siempre debe tratar de contestar las tres preguntas básicas de cualquier organización. Aprenda cuáles son y consiga ese empleo tan anhelado.

Dos grandes directores ejecutivos le contaron al columnista de la revista Forbes, George Bradt (http://blogs.forbes.com/georgebradt/), cuáles son las tres verdaderas preguntas que debe contestar un aspirante a algún puesto dentro de sus organizaciones.

Los tres coincidieron en que cada pregunta que le hacen debe describir de manera satisfactoria, en diferentes maneras a su interlocutor, sus fortalezas, la motivación y su capacidad de adaptarse a cualquier ambiente. Para ello siempre piense que debe contestar estas tres preguntas.